工作地点:佛山
工作内容
1、组织及协调分公司内部培训课程的开发;
2、负责组织分公司内部员工培训工作;
3、策划及组织分公司团队建设活动,提高员工凝聚力和归属感;
4、负责人力资源其他相关工作。
职位要求
1、全日制本科及以上学历,26周岁以内,具有一年以上企业培训工作经历,条件优秀者可放宽至应届毕业生;
2、具有较强的组织协调能力,工作负责注重细节;
3、熟练使用办公室软件,具有较强的文字功底及图片处理能力;
4、具备证券从业资格证(入职前考取即可)
薪酬待遇:
参考年薪7-12万,各类福利待遇优厚!